朱茯苓却不这么认为。

“别的服装店，面试聊一下就可以上岗，但咱们不是，咱们有完整严格的规章制度，是员工日常表现的考核标准，谁都要遵守。”

与之对应的薪资体系，光无责任底薪就比普通服装店高，更别说奖金提成这些了。

只要好好干，每个月到手的薪资，是其他服装店的2倍不止。

朱茯苓始终认为，对有能力的人才，给钱就应该大方，所以她招过的员工，都干得踏踏实实的，对手想挖都难。

但她要求也高。